Personalprozesse, Schnittstellen & SAP HCM

Ihr zukünftiger Arbeitgeber

Unser Mandant ist ein erfolgreiches und innovationsstarkes Unternehmen im Großraum Bielefeld, das seine SAP-Systemlandschaft kontinuierlich weiterentwickelt und moderne Technologien gezielt vorantreibt. Im Mittelpunkt stehen die Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen, die Sicherstellung eines stabilen SAP-HCM-Betriebs sowie die schrittweise Modernisierung bestehender Anwendungen.

Zur Verstärkung des internen SAP-Teams suchen wir einen erfahrenen SAP ABAP-HCM Entwickler (m/w/d), der sein technisches Expertenwissen in die Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft einbringt und aktiv an anspruchsvollen Projekten im Personalumfeld mitwirkt.

Ihre Aufgaben

• Entwicklung, Wartung und Optimierung kundenspezifischer Anwendungen im SAP-HCM-Umfeld mittels ABAP

• Erstellung und Erweiterung von Reports, Dialoganwendungen, Formularen und HR-spezifischen Programmen

• Konzeption und Umsetzung von Schnittstellen zu Zeitwirtschafts-, Payroll-, Recruiting- und Drittanbietersystemen

• Entwicklung technischer Lösungen auf Basis fachlicher Anforderungen aus den Bereichen Personaladministration, Entgeltabrechnung und Organisationsmanagement

• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender SAP-HCM-Komponenten sowie kundeneigener Entwicklungen

• Analyse von Fehlern und Performance-Optimierung bestehender Anwendungen

• Enge Zusammenarbeit mit SAP-HCM-Beratern, HR-Fachbereichen und externen Dienstleistern in nationalen und internationalen Projekten

Ihr Profil

• Mehrjährige Erfahrung in der ABAP-Entwicklung mit Schwerpunkt SAP HCM

• Sicherer Umgang mit klassischen ABAP-Technologien; Kenntnisse moderner Entwicklungsansätze sind von Vorteil

• Verständnis für HR-Prozesse sowie deren technische Abbildung im SAP-Umfeld

• Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Lösungsorientierung

• Teamfähigkeit sowie eine offene und kommunikative Persönlichkeit

Das bietet Ihnen die Position

• Spannende Entwicklungsaufgaben in einer etablierten SAP-HCM-Landschaft

• Mitarbeit an Digitalisierungs- und Transformationsprojekten im Personalwesen

• Hoher Gestaltungsspielraum bei der Umsetzung technischer Lösungen und Konzepte

• Flexible Arbeitszeiten sowie attraktive Mobile-Office-Regelungen

• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im SAP-HR-Umfeld

• Kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien

• Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmensumfeld

Warum sich ein Gespräch lohnt

Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Position, in der Sie sowohl die Weiterentwicklung bestehender SAP-HCM-Lösungen als auch die Digitalisierung zentraler HR-Prozesse aktiv mitgestalten. Sie bringen Ihre technische Expertise in strategisch relevante Projekte ein und tragen maßgeblich zur Zukunftsfähigkeit der Personal-IT bei.

Interesse geweckt?

Gerne erläutere ich Ihnen die Position und die Rahmenbedingungen in einem persönlichen Gespräch. Ich freue mich auf den Austausch mit Ihnen.