Maçon (2026-VERSAILLES-436) Versailles, France
Créée au XVIIème siècle, la Ville de Versailles est mondialement connue pour son château et son parc. Véritable ville-jardin, la cité royale possède un cadre unique, mélange harmonieux de quartiers historiques préservés et de nombreux espaces naturels. Idéalement située à 17 kilomètres de Paris, elle bénéficie d'une accessibilité remarquable grâce à son réseau de 5 gares et de 3 autoroutes. Ses nombreuses écoles offrent une qualité d'enseignement très appréciée des jeunes et des familles. Avec plus de 1300 commerces, elle bénéficie d'une consommation de proximité dynamique qui participe activement à son animation et à la qualité de son cadre de vie. Avec près de 140 métiers, la Ville de Versailles emploie 1800 agents et recrute 270 personnes par an dans de très nombreux domaines d'activités : urbanisme-architecture, espaces verts, affaires culturelles, éducation-petite enfance, sécurité, services techniques…
Missions principales :
- Approvisionner et installer son poste de travail
- Enlever, nettoyer, entretenir et ranger son matériel, les véhicules et l'atelier
- Monter des échafaudages simples et des étaiements
- Procéder à la fabrication et à la pose de différents coffrages simples, d'éléments de ferraillage et de petits ouvrages en béton (dalle, allée, poteaux, …)
- Monter tout type de mur et cloison (parpaings, briques, pierre, carreau de plâtre, BA13,…)
- Appliquer les enduits extérieurs (petits ravalements, chaux ciment,….)
- Préparer les surfaces sols et murs (dépose anciens supports, ragréage, étanchéité au sol, bandes à joins, bande armée, primaire d'accrochage,….)
- Effectuer des petites démolitions : ouverture de mur/cloisons, scellement, percements, purge,…)
Missions ponctuelles :
- Préparation des bureaux de vote
- Préparation des manifestations
Formation :
- Niveau V - CAP
- Bonne condition physique (port de charges)
Expérience :
Expérience d'au moins un an dans un poste similaire
Savoir faire :
Compétences liées à l'exercice du métier de maçon
Savoir être :
- Apprécier le travail seul et/ou en équipe
- Autonomie
- Avoir le sens du service public
Cycle de travail :
Poste à 39h
Poste à 39h
Nombre de jours de congés :
25 jours de congés, 23 RTT et 2 jours de fractionnement sous condition
Avantages :
- Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
- Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
- Possibilité d'adhérer à la Caisse d'Entraide (prestations sociales et loisirs)