SAP HCM / SuccessFactors Consultant (m/w/d)

Unser Kunde ist eine international tätige Unternehmensgruppe mit langer Tradition und einer modernen Ausrichtung auf Digitalisierung, Innovation und nachhaltiges Wachstum. Das Unternehmen investiert kontinuierlich in die Optimierung seiner Geschäftsprozesse und bietet seinen Mitarbeitern ein stabiles, zugleich zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Im Zuge einer strategischen Weiterentwicklung des HR-Systems wird die SAP-Landschaft modernisiert und SuccessFactors eingeführt.

Ihre Aufgaben

• Betreuung und Weiterentwicklung der SAP HCM Systemlandschaft
• Mitwirkung bei der Einführung und Integration von SAP SuccessFactors
• Analyse, Aufnahme und Umsetzung von Anforderungen aus den Fachbereichen
• Steuerung und Begleitung von Change- und Optimierungsprojekten
• Übernahme von Teilprojekt- oder Projektverantwortung
• Unterstützung bei der S/4HANA-Transformation und Sicherstellung der HR-Prozesse
• Beratung der Fachbereiche hinsichtlich Prozessverbesserungen und Digitalisierung
• Fehleranalyse und Unterstützung bei komplexen Systemthemen

Ihr Profil

• Mehrjährige Erfahrung im SAP HCM Umfeld oder im SA SF-Umfeld
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Interesse an modernen und agilen Arbeitsweisen

Benefits

• Verantwortungsvolle Rolle mit großem Gestaltungsspielraum
• Mitarbeit an einer strategisch wichtigen SuccessFactors-Einführung
• Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
• Eingespieltes und kollegiales IT-Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung und Überstundenausgleich
• Hybrid-Work-Modell mit Homeoffice-Möglichkeiten
• 30 Urlaubstage
• 37,5-Stunden-Woche
• Attraktive Zusatzleistungen wie JobRad, Fitnessangebote und Kantinenzuschuss
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten