Directeur administratif et financier H/F (1295832) Neuville-Aux-Bois, France
Rattaché au Chef d'entreprise, vous avez pour mission de planifier, gérer et diriger toutes les activités qui sont reliées à l’activité administrative de l’entreprise.
Vous définissez, en collaboration avec la Direction générale, la stratégie financière et administrative de l’entreprise et garantissez sa déclinaison dans les services et postes concernés. Vous assumez de nombreuses missions très importantes pour la société en planifiant, gérant et coordonnant les activités administratives, financières et comptables de l’entreprise. Vous assurez la bonne gestion administrative, juridique, sociale et fiscale de l'entreprise et des autres entités du Groupe. Vous assurez la mise en place et le suivi d’indicateurs et des tableaux de bord en cohérence avec les objectifs de l’entreprise et facilitant le contrôle et le reporting. Vous dirigez les services généraux et négociez avec les fournisseurs. Vous menez une veille active sur les évolutions juridiques, sociales et réglementaires. Enfin, vous mettez en place les actions nécessaires à la mise en conformité de l’entreprise et veillez à leur application par l’ensemble du personnel de l’entreprise et des sous-traitants.
Vous définissez, en collaboration avec la Direction générale, la stratégie financière et administrative de l’entreprise et garantissez sa déclinaison dans les services et postes concernés. Vous assumez de nombreuses missions très importantes pour la société en planifiant, gérant et coordonnant les activités administratives, financières et comptables de l’entreprise. Vous assurez la bonne gestion administrative, juridique, sociale et fiscale de l'entreprise et des autres entités du Groupe. Vous assurez la mise en place et le suivi d’indicateurs et des tableaux de bord en cohérence avec les objectifs de l’entreprise et facilitant le contrôle et le reporting. Vous dirigez les services généraux et négociez avec les fournisseurs. Vous menez une veille active sur les évolutions juridiques, sociales et réglementaires. Enfin, vous mettez en place les actions nécessaires à la mise en conformité de l’entreprise et veillez à leur application par l’ensemble du personnel de l’entreprise et des sous-traitants.