Directeur de pôle d'établissements (H/F/X) (CRF10402) France
Vous aurez en charge les missions suivantes:
Conduire la politique du Pôle:
Vous assurez une mission de prospective et de développement, en pilotant activement la transformation de l’offre Croix-Rouge sur le pôle
Vous pilotez l'élaboration du projet de Pôle et assurez sa mise en œuvre en veillant à son inscription au sein des orientations définies par la CRf
Vous déployer la feuille de route de la filière sur vos établissements
Vous positionnez l’activité du Pôle dans l’offre du territoire
Garantir la santé financière de l'établissement :
Vous garantissez la santé financière et veillez à l'équilibre financier des établissements vis-à-vis de la CRf et des organismes financeurs
Vous préparez le compte d'exploitation, élaborez le budget et déterminez la politique d'investissement conformément aux orientations de la CRf et du CPOM régional
Animer la politique des ressources humaines et fédérer les équipes :
Vous animez la politique des Ressources Humaines et pilotez sa mise en place au sein du Pôle en cohérence avec les orientations définies au plan national
Vous supervisez l'administration du personnel dans le respect des dispositions légales et conventionnelles
Vous dirigez et animez le Codir du Pôle
Vous animez les Instances Représentatives du Personnel (IRP) en permettant un dialogue constructif, en valorisant la concertation pour promouvoir des conditions de travail favorables et un climat social serein
Vous vous assurez de la mise en œuvre de la politique de prévention et de gestion des risques professionnels mise en place au sein des établissements
Veiller à l'intégration du Pôle dans son environnement :
Vous veillez à l'intégration de chacune des structures du Pôle dans son environnement.
Vous soutenez le développement des partenariats, notamment avec l’Education Nationale et les acteurs du territoire, tant médico-sociaux que de droit commun.
Superviser la gestion opérationnelle de l'établissement :
Vous dirigez la politique qualité et veillez au bien-être et à la sécurité des personnes accompagnées
Vous mettez en œuvre les moyens de contrôle et d'évaluation pour éviter tout dysfonctionnement
Vous êtes garant(e) de la sécurité des locaux, des personnes accueillies et du personnel
Vous assurez les conditions d’accueil et de prise en charge des personnes accompagnées et veiller à la qualité du service rendu.