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Descriptif du poste

Objectifs généraux du poste :

Au sein de la mission RDC, sous la supervision directe du Coordinateur(ice) Terrain et technique du Coordinateur(rice) MEAL, le/la Responsable MEAL s’assure de la mise en œuvre de la stratégie MEAL par les membres des équipes des bases dont il a la charge. Il/elle :

• est en charge de la supervision des équipes affectées à son département sur la base opérationnelles
• est en charge de la mise en œuvre et de la réalisation des objectifs définis attribués à son département.
• fournit un support méthodologique à l’ensemble des équipes programmes de la base sur les questions techniques liées au MEAL et problématiques transversales notamment en : conception de plan de suivi et évaluation, collecte et analyse des données qualitatives et quantitatives, mesure des indicateurs, mécanismes de plainte, analyse do-no harm etc.
• en collaboration avec le/la coordinateur(rice) MEAL, est le garant de la qualité et de la pertinence des activités de suivi et d’évaluations internes réalisées sur bases dont il a la charge, des recommandations formulées et des analyses produites (carte, étude etc.) par son équipe.
• s'assure de la transversalité de son équipe (nombreux liens fonctionnels) et de sa cohérence avec les attentes des responsables programmes.
• contribue à la démarche de capitalisation et d’amélioration des méthodes et techniques.

Enjeux et défis spécifiques

Priorités pour les 2-3 premiers mois

• Continuité de la mise en œuvre des activités du département
• Lancement des nouveaux projets (Plan M&E, Suivi budgétaire)
• Important renforcement et suivi des nouveaux staffs notamment RPAs sur les deux bases
• Suivi du mécanisme de gestion des plaintes (MGPRI)
• Développement et mise à jour d’outils et de méthodes de travail pour soutenir les équipes opérationnelles sur les aspects protection pendant les activités
• Développer les méthodes de travail à distance (soutien à distance d’une base sur deux)