This position is no longer open for applications

Financial Controller - Dutch Speaker

Financial Controller - Dutch Speaker (2023-55880) Amsterdam, Netherlands

Over het Bedrijf:

  • Onze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie in de horecasector, toegewijd aan het leveren van uitzonderlijke ervaringen in de meest bruisende wijken van Europa.
  • Met een sterke focus op creativiteit, ambitie en oprecht servicegevoel hebben ze zichzelf gepositioneerd als een prominente speler in de markt.

Functieoverzicht:

  • Op dit moment zijn we op zoek naar een zeer gemotiveerde en ervaren Financial Controller om zich aan te sluiten bij het dynamische team van onze opdrachtgever.
  • Als Financial Controller speel je een cruciale rol bij het leiden van de financiële afdeling en het naar een hoger niveau tillen ervan.
  • Je bent verantwoordelijk voor het toezicht houden op de financiële prestaties, het stimuleren van verbeteringen en het waarborgen van naleving van financiële regelgeving.

Belangrijkste verantwoordelijkheden:

  • Leiden en beheren van het financiële team, met duidelijke doelen en targets.
  • Uitvoeren van financiële analyses en inzichten bieden aan belanghebbenden.
  • Opstellen van nauwkeurige en tijdige financiële rapporten, inclusief winst- en verliesrekeningen.
  • Coördinatie met externe accountants tijdens jaarlijkse audits.
  • Monitoren en verbeteren van financiële processen en controles.
  • Assisteren bij het opstellen van budgetten en prognoses.

Kwalificaties en Vaardigheden:

  • Bewezen ervaring als Financial Controller of in een vergelijkbare functie.
  • Diepgaande kennis van financiële principes en praktijken.
  • Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden.
  • Uitstekende leiderschaps- en communicatievaardigheden.
  • Vaardigheid in financiële software en gevorderde MS Excel-vaardigheden.
  • Bachelor- of Masterdiploma in financiën, accounting of een verwant vakgebied.
  • Vloeiend in het Nederlands en Engels (kennis van extra talen is een pluspunt).

Wat Wij Bieden:

  • Competitief salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Kansen voor professionele groei en ontwikkeling.
  • Een samenwerkende en ondersteunende werkomgeving
;