HR Business Partner (2022-871) Mjölby, Sweden
Som HR Business Partner på Toyota kommer du:
- Ingå i en eller flera ledningsgrupper inom ex Produktion, Inköp, Kvalitet där du implementerar HR-processen och bidrar till proffsighet i ledarskapet.
- Stötta chefer i hela deras personalansvar
- Driva eller delta i utvecklingen av HR-processen eller i olika HR-projekt
- Hantera fackliga relationer
- Bidra till utvecklingen av HR-Funktionen som helhet då vi nu går in i en förändringsfas där bla. vår satsning på digitalisering ska omsättas i förändrade arbetssätt på såväl operativ som strategisk nivå.
Vi söker dig som har en bredd i din bakgrund och som är trygg i det dagliga stödet till chefer inom tex rekrytering, rehabilitering och hantering av fackliga relationer. Vi har genomfört flera digitaliseringsprojekt och vi höjer nu ambitionsnivån inom HR. Det innebär att du behöver vara öppen för förändringar och ditt bidrag kommer vara viktigt när vi utvecklar oss själva och vårt bidrag till verksamheten.
Du ingår i ett team om åtta HRBP som också jobbar när vårt Staffing-team och vårt Development-team. I din vardag har du täta kontakter med främst chefer och fackliga.