This position is no longer open for applications

Sommarjobb inom flera kompetensområden hos Toyota

Sommarjobb inom flera kompetensområden hos Toyota (2024-4211) Mjölby, Sweden

Vill du bli en del av Toyota och arbeta i en dynamisk och innovativ arbetsplats? Vi på Toyota utvecklar och producerar truckar och materialhanteringslösningar i världsklass.  Vi är stolta över att vara världsledande inom materialhantering med en verksamhet som kännetecknas av hög kvalitetsmedvetenhet, ständiga förbättringar och teknik i framkant! Vi erbjuder nu utvecklande och meningsfulla sommarjobb inom tjänstemannaområdet som ger dig värdefull erfarenhet.


Varje sommar erbjuder vi sommarjobb inom flera kompetensområden som till exempel produktion, ekonomi, kvalitet och produkt- och mjukvaruutveckling. Då vi kan erbjuda en stor variation av tjänster har vi möjligheter för de flesta studenter från gymnasium till universitet och högskola. Genom sommarjobb kan du som blivande medarbetare få en större förståelse för logistik och produkter, våra kundkrav samt vår arbetsplatskultur. Vi ser gärna att studenter i de lägre årskurserna på tekniska universitetsutbildningar söker sommarjobb inom produktion för att i de högre årskurserna söka kvalificerade sommarjobb inom till exempel produkt- och mjukvaruutveckling. Vi erbjuder dig att få arbeta i en dynamisk och innovativ arbetsmiljö med stöd och handledning från erfarna kollegor. Ett sommarjobb som gör skillnad för din framtid!


Vilka är Toyota Material Handling?
Toyota Material Handling är världsledande inom materialhantering och vi gör stora investeringar för att möta framtidens behov. På vår site i Mjölby arbetar 3000 medarbetare med materialhantering från utvecklingskoncept till producerat fordon. Vår produktrange går från manuella handtruckar till självkörande fordon och innovativa energilösningar. 
 
Hållbar arbetsgivare 
På Toyota Material Handling eftersträvar vi att vara en vänskaplig, trygg och framåtsträvande arbetsplats. Kulturen bygger på Toyotas värdegrund, där respekt och ett omsorgsfullt agerande är ledord i det dagliga arbetet. Vår ambition är att stärka konkurrenskraften genom att öka mångfalden i verksamheten och ta vara på olikheter. Genom vårt framstående miljöarbete, ambitiösa klimatmål och vår personalpolitik arbetar vi för att vara en hållbar arbetsgivare.  

För att skapa förutsättningar till en hållbar vardag erbjuder vi våra medarbetare flextid och möjlighet till distansarbete på deltid. Möjligheten till distansarbete varierar utifrån tjänstens krav och förutsättningar. Vi har goda träningsmöjligheter med fri tillgång till gym och gruppträning samt ett generöst friskvårdsbidrag.