Specjalista/ka ds. administracyjnych i umów handlowych (53559) Poznań, Polska

Wynagrodzenie: PLN8000 - PLN11000 na miesiąc

Obecnie poszukujemy dwóch osób dla naszego klienta, firmy z branży maszyn rolniczych i budowlanych na stanowisko:

Specjalista ds. administracji i umów handlowych

Lokalizacja: Poznań, Grunwald (praca hybrydowa – 1 dzień z biura tygodniowo)



Obecnie poszukujemy dwóch osób dla naszego klienta, firmy z branży maszyn rolniczych i budowlanych na stanowisko:

 

Specjalista ds. administracji i umów handlowych

 

Lokalizacja: Poznań, Grunwald (praca hybrydowa – 1 dzień z biura tygodniowo)

 

Zadania:

  • Obsługa deklaracji dostawców od A do Z: zbieranie, sprawdzanie poprawności, pilnowanie terminów i odnawianie dokumentów.
  • Sprawdzanie, czy towar spełnia warunki preferencyjnego pochodzenia (czy można legalnie zastosować niższe cło) na podstawie umów FTA i danych o produkcie.
  • Weryfikacja deklaracji przed użyciem: czy zgadzają się dane dostawcy, właściwa umowa FTA oraz daty ważności – zanim firma zgłosi preferencję.
  • Prowadzenie kompletnej dokumentacji pod audyt: porządek w plikach, historia decyzji i uzasadnienia na potrzeby kontroli wewnętrznych i zewnętrznych.
  • Wyjaśnianie rozbieżności w danych: porównywanie deklaracji z danymi w systemie i fakturami oraz korygowanie błędów.
  • Kontakt i współpraca z dostawcami: tłumaczenie wymagań, odpowiadanie na pytania i ograniczanie powtarzających się błędów.
  • Usprawnianie procesu: identyfikowanie luk w systemach/procedurach i wspieranie działań naprawczych, żeby unikać błędów w przyszłości.

 

Czego Oczekujemy:

  • Język Angielski na poziomie minimum B2.
  • Minimum 6 miesięcy doświadczenia na podobnym stanowisku lub w innej roli administracyjnej w międzynarodowej firmie.
  • Bardzo wysoka komunikatywność i otwartość.
  • Zdolność do analitycznego myślenia i planowania swoich zadań.
  • Obsługa pakietu Microsoft Office, w szczególności Excela.
  • Znajomość narzędzi analitycznych np. Power BI.
  • Mile widziana znajomość języka niemieckiego.

 

Oferujemy:

  • Praca dostępna od zaraz.
  • Zatrudnienie przez Grafton Recruitment na umowę o pracę, pierwsza umowa na 6 miesięcy.
  • Krótki proces rekrutacyjny (rozmowa online w języku angielskim).
  • Nowoczesna przestrzeń biurowa.
  • Liczne możliwości rozwoju w strukturach firmy.
  • Stabilne zatrudnienie.
  • Benefity: Multisport oraz prywatna opieka medyczna.
  • Praca hybrydowa (4 dni w domu, 1 dzień w biurze) poza okresem wdrożenia.

 

W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku „Aplikuj teraz“ i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję.

 

Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329.

Więcej podobnych ofert pracy na http://pl.grafton.com/pl/job-search



Czego Oczekujemy:

  • Język Angielski na poziomie minimum B2.
  • Minimum 6 miesięcy doświadczenia na podobnym stanowisku lub w innej roli administracyjnej w międzynarodowej firmie.
  • Bardzo wysoka komunikatywność i otwartość.
  • Zdolność do analitycznego myślenia i planowania swoich zadań.
  • Obsługa pakietu Microsoft Office, w szczególności Excela.
  • Mile widziana znajomość języka niemieckiego.


Oferujemy:

  • Praca dostępna od zaraz.
  • Zatrudnienie przez Grafton Recruitment na umowę o pracę, pierwsza umowa na 6 miesięcy.
  • Krótki proces rekrutacyjny (rozmowa online w języku angielskim).
  • Nowoczesna przestrzeń biurowa.
  • Liczne możliwości rozwoju w strukturach firmy.
  • Stabilne zatrudnienie.
  • Benefity: Multisport oraz prywatna opieka medyczna.
  • Praca hybrydowa (4 dni w domu, 1 dzień w biurze) poza okresem wdrożenia.