This position is no longer open for applications

• Du trägst die fachliche Verantwortung für Konzeption, Aufbau, Steuerung und Weiterentwicklung des IT-Betriebs
• Du überführst gesetzliche, behördliche und kundenspezifische Vorgaben in konkrete technische und organisatorische Maßnahmen
• Die Erstellung und Pflege von Sicherheitskonzepten, Betriebsdokumentationen sowie die Gestaltung sicherer Prozesse entlang des gesamten Informationslebenszyklus fallen in deinen Verantwortungsbereich
• Du berätst Vertrieb und Projektleitung frühzeitig bei der Entwicklung und Bewertung neuer klassifizierter Projekte und führst Schulungen, Unterweisungen und Awareness-Maßnahmen für Projektteams und Führungskräfte durch
• Die Vorbereitung von Freigaben und Audits, die Steuerung von Sicherheitsvorfällen und die Bearbeitung sonstiger sicherheitsrelevanter Ereignisse liegen in deiner Zuständigkeit

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit, Nachrichtentechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder verfügst über eine einschlägige Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
• Dein technisches Verständnis umfasst Netzwerksegmentierung, Endpoint Security, IAM, Kryptografie, sichere Kommunikation, Protokollierung, Backup und Systemhärtung
• Du bringst Erfahrung in Sicherheitskonzepten, Risikoanalysen sowie Freigabe- und Akkreditierungsverfahren mit
• Deine Erfahrung in der Übersetzung komplexer Sicherheitsanforderungen in klare belastbare Prozesse ist wertvoll für diese Position
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

• Dir ist deine Work-Life-Balance wichtig? Bei uns bist du örtlich flexibel und profitierst von flexiblen Arbeitszeiten mit Zeiterfassung & Gleitzeitkonto. Wir unterstützen hybrides Arbeiten von zu Hause sowie bis zu 30 Kalendertage im Jahr aus dem Ausland. Du möchtest zeitweise deine Stunden reduzieren? Kein Problem! 30 Tage Urlaub? Selbstverständlich!
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• Deine Weiterentwicklung: Wir legen Wert auf deine fachliche und persönliche individuelle Entwicklung. Bei uns hast du verschiedene Entwicklungsmöglichkeiten, die du in jährlichen Career Conversations mit deiner Führungskraft besprichst.

*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen.