Dla naszego klienta, wydawnictwa naukowego kandydatów na stanowisko: Payroll Specialist (m/f/x).

Miejsce pracy: Kraków (praca stacjonarna)

Twoje zadania:

• Zapewnienie poprawności i zgodności procesów płacowych realizowanych przez zewnętrznego dostawcę usług.
• Nadzór nad prawidłowym naliczaniem wynagrodzeń, podatków i składek, w tym weryfikacja zgodności z obowiązującymi przepisami oraz limitami.
• Udzielanie pracownikom wsparcia merytorycznego w zakresie prawa pracy, podatków oraz zasad naliczania wynagrodzeń.
• Przygotowywanie raportów płacowych i finansowych dla zarządu oraz działu finansów.
• Prowadzenie wewnętrznego raportowania finansowego oraz przygotowywanie analiz kosztowych i podsumowań finansowych.
• Prowadzenie dokumentacji finansowo-księgowej oraz aktualizacja odpowiednich arkuszy kalkulacyjnych i rejestrów.
• Udział w projektach związanych z Zakładowym Funduszem Świadczeń Socjalnych (ZFŚS).
• Wsparcie menedżerów oraz zespołów międzynarodowych w interpretacji lokalnych przepisów.
• Zapewnienie poprawności deklaracji ZUS, PIT i PFRON oraz ich uzgadnianie z danymi płacowymi Europe & North America

W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku „Aplikuj teraz“ i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję.

Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329.

Więcej podobnych ofert pracy na http://pl.grafton.com/pl/job-search

W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku „Aplikuj teraz“ i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję.

Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329.

Więcej podobnych ofert pracy na http://pl.grafton.com/pl/job-search

Czego oczekujemy:

• Komunikatywna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (B1+/B2).
• Wykształcenie wyższe w zakresie finansów, rachunkowości, administracji biznesowej lub kierunków pokrewnych.
• 2–5 lat doświadczenia na stanowiskach związanych z payroll, finansami lub księgowością w Polsce.
• Znajomość Kodeksu pracy, przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych oraz prawa podatkowego w Polsce.
• Biegłość w Microsoft O365, w szczególności Excel (poziom średniozaawansowany).
• Znajomość systemów kadrowo‑płacowych, takich jak Enova lub podobnych, będzie dodatkowym atutem.
• Ogólna wiedza z zakresu sprawozdawczości finansowej oraz zasad rachunkowości.
• Doskonała dbałość o szczegóły oraz wysoki poziom dokładności i poufności.
• Proaktywne podejście do rozwiązywania problemów i usprawniania procesów.
• Profesjonalne umiejętności komunikacyjne oraz poczucie odpowiedzialności.

Benefity:

• Prywatna opieka medyczna (w pełni finansowana).
• Karta MultiSport (częściowo finansowana).
• Wyjazdy i aktywności integracyjne (team building).
• Praca w środowisku międzynarodowym.
• Wkład w rozwój społeczności akademickiej.
• ZFŚS – „wczasy pod gruszą”.