Technicien de Maintenance H/F (87525) Ambares-et-Lagrave, France

Salary: EUR2337 - EUR2338 per month

Vous avez une formation et/ou certification en maintenance (Bac pro / BTS maintenance, mécanique, électrotechnique) ? Vous justifiez d’une expérience solide en dépannage d’équipements (5 ans minimum), idéalement en environnement BPF (GMP) et avec une vraie culture HSE / LOTO ? Alors ce poste va vous intéresser !

Gi Life Sciences recrute pour son partenaire, Sanofi à Ambarès, un(e) Technicien(ne) de Maintenance H/F.

  • Contrat : intérim - 30/09/2026 à 31/12/2027
  • Horaires : 2x8
  • Rémunération : 2 338,10 € brut mensuel

 

Missions

  • Réaliser les actions de maintenance préventive et corrective dans les délais définis.
  • Assurer l’exactitude et l’exhaustivité des ordres de travail (traçabilité, compte rendu, pièces, observations).
  • Contribuer à l’amélioration continue des opérations de maintenance (fiabilisation, réduction des pannes, optimisation des interventions).
  • Organiser et maintenir un atelier sécurisé : outils, équipements, rangement et conformité.
  • Identifier et mettre en œuvre des améliorations liées à l’accessibilité, la sécurité et la performance maintenance.
  • Fournir des retours à l’équipe ingénierie maintenance, fiabilisation et P&S.
  • Appliquer les exigences HSE dans toutes les activités de maintenance.
  • Respecter les permis de travail et les procédures de consignation / déconsignation (LOTO).
  • Utiliser les EPI adaptés, détecter les risques, signaler toute situation dangereuse.
  • Garantir la propreté et le rangement de la zone de travail après intervention.
  • Respecter les exigences BPF (GMP) et les procédures site à chaque intervention.
  • Assurer une traçabilité fiable et complète des actions réalisées.
  • Collaborer avec la production et les équipes supports pour sécuriser les interventions et limiter l’impact sur l’activité.
  • Remonter les dysfonctionnements, proposer des solutions et partager les bonnes pratiques.

 

Profil recherché

  • Compétences techniques : préventif/correctif, diagnostic, lecture de plans, résolution de problèmes, sécurité, maintien d’un poste de travail propre.
  • Compétences relationnelles : pensée stratégique, orientation résultats, capacité à diriger/influencer et travailler en transverse.
  • Langues : français + anglais (niveau professionnel).

 

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