Międzynarodowa firma z obszaru handlu międzynarodowego rozwijająca oddział w Polsce poszukuje Samodzielnej Księgowej / Samodzielnego Księgowego. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za pełną obsługę księgową oddziału.

Tryb pracy: stacjonarny, ok. 15 km na południe od centrum Poznania.

Godziny rozpoczęcia pracy: elastycznie w przedziale 7:00–10:00, poniedziałek-piątek.

 Zakres obowiązków:

• Samodzielne prowadzenie pełnej księgowości oddziału: księgowanie, dekretacja i porządkowanie dokumentów, uzgadnianie kont, zamknięcia miesiąca, przygotowanie sprawozdań finansowych.
• Bieżąca obsługa finansowa oddziału: weryfikacja kosztów, zarządzanie fakturami, ewidencja płatności i przepływów środków.
• Współpraca przy rozliczeniach podatkowych w Polsce, raportowaniu statystycznym oraz procesie rocznego audytu (zapewnienie zgodności i terminowości).
• Regularna archiwizacja i utrzymanie porządku w dokumentacji finansowej oraz przestrzeganie standardów/procedur.
• Wsparcie przełożonego w zakresie zestawień, analiz finansowych oraz cyklicznego raportowania.
• Obsługa bieżących spraw administracyjnych oddziału: dokumentacja, organizacja pracy biura, koordynacja rutynowych działań.
• Współpraca i komunikacja z innymi działami oraz kontakt z instytucjami zewnętrznymi w celu sprawnego funkcjonowania biura.

Wymagania:

• Min. 3 lata doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu pełnej księgowości.
• Doświadczenie w księgowości dla firmy działającej w obszarze handlu międzynarodowego.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (B2) - do codziennej komunikacji i pracy z dokumentacją.
• Bardzo dobra znajomość procesów księgowych i finansowych oraz wysoka dokładność pracy.
• Dobra znajomość pakietu MS Office.
• Samodzielność, odpowiedzialność, skrupulatność, dobra komunikacja i nastawienie na współpracę.
• Gotowość do pracy stacjonarnej z południowych okolic Poznania (15km od centrum).

Benefity:

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę podpisywanej bezpośrednio z pracodawcą.
• Międzynarodowe środowisko oraz uporządkowane procesy i standardy pracy.
• Jasna ścieżka rozwoju w obszarze finansów i administracji w strukturach oddziału zagranicznego.
• Duża samodzielność i realny wpływ na organizację procesów księgowych i administracyjnych w polskim oddziale.
• Przyjazna, niewielka struktura lokalna i szybka decyzyjność.