Dla naszego Klienta – międzynarodowego producenta rozwiązań do zarządzania klimatem w szafach sterowniczych, poszukujemy osoby na stanowisko Inżyniera Sprzedaży (m/k), która będzie odpowiadać za podtrzymywanie relacji z Klientami i dalszy rozwój biznesu na podległym obszarze (Polska Północna, Litwa, Łotwa, Estonia).

Twoje zadania:

• Realizacja strategii sprzedażowej firmy na podległym terenie (głównie Polska Północna - "powyżej" autostrady A2, dodatkowo Litwa, Łotwa, Estonia)
• Podtrzymywanie relacji i obsługa aktualnych Klientów B2B (przemysł) oraz pozyskiwanie nowych
• Współpraca z dystrybutorami
• Prowadzenie negocjacji handlowych
• Doradztwo techniczne
• Przygotowywanie prezentacji handlowych i ofert
• Planowanie działań marketingowych z zakresu promocji sprzedaży produktów
• Ścisła współpraca z kierownictwem oraz innymi działami w firmie

Czego oczekujemy:

• Wykształcenie techniczne (elektrotechnika, elektronika, elektryka, automatyka lub inne pokrewne)
• Doświadczenie w sprzedaży w branży elektrotechnicznej do Klientów przemysłowych (Klienci końcowi, OEM, firmy prefabrykujące szafy rozdzielcze) oraz we współpracy z dystrybutorami
• Znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację w mowie i piśmie (min. B2)
• Gotowość do częstych podróży służbowych na terenie Polski Północnej i kilku wyjazdów zagranicznych rocznie
• Umiejętność nawiązywania i skutecznego podtrzymywania długofalowych, partnerskich relacji z Klientami oraz umiejętność planowania i organizacji własnej pracy
• Wysoka kultura osobista oraz samodzielność, zaangażowanie i odpowiedzialność
• Gotowość do ciągłego pogłębiania wiedzy technicznej
• Czynne prawo jazdy kat. B
• Dobra znajomość programów MS Office

Benefity:

• Stabilne zatrudnienie na postawie umowy o pracę w rodzinnej firmie z branży elektrotechnicznej o ugruntowanej pozycji na rynku światowym
• Wynagrodzenie podstawowe (do 13 000 brutto) + premie
• Prywatna opieka medyczna (Lux Med)
• Ubezpieczenie na życie
• Dofinansowanie nauki języków
• Dofinansowanie szkoleń i kursów
• Samodzielność w działaniu, a jednocześnie pełne wsparcie działu handlowego i technicznego
• System szkoleń produktowych
• Narzędzia niezbędne do pracy (w tym samochód służbowy do użytku prywatnego)
• Spotkania integracyjne
• Elastyczny czas pracy
• Praca zdalna + mobilna