Revenue Manager Benelux (INSL15659) Utrecht , Nederland

Baan samenvatting/introductie

Vanuit het hoofdkantoor in de omgeving Utrecht ben jij verantwoordelijk voor de prijsstrategieën van bijna 20 hotels in de Benelux. In deze rol houd jij je dagelijks bezig met het monitoren van omzetgegevens, ontwikkelen van financiële vooruitzichten en het bestuderen van de marktontwikkelingen van alle hotels.



Omschrijving

Als Revenue Manager Benelux ben jij verantwoordelijk voor het strategische aspect van de te voeren prijsstrategie, om de omzet te optimaliseren en de winstgevendheid te maximaliseren. Je zult verantwoordelijk zijn voor het dirigeren van alle Revenue gerelateerde beslissingen.

Daarnaast zullen jouw verantwoordelijkheden bestaan uit: 

  • Bepalen van de marktpositie; bijhouden en monitoren van informatie/gegevens over concurrenten, evenementen, markt, trends e.d. en hierop inspelen;
  • Volgen en beoordelen van (afgezegde/optionele) boekingen in het systeem op bezettingsgraad, prijzen, e.d. en op basis hiervan actie ondernemen; 
  • Monitoren van omzetgegevens; op basis van behaalde resultaten, financiële vooruitzichten en marktontwikkelingen de te voeren prijsstrategie bepalen en intern prijsvoorstellen uitbrengen; 
  • Kennis hebben en beheren van de Revenue Management Systemen; 
  • Helpen bij de ontwikkeling van hotel budgetten en forecasts; 
  • Onderzoek doen naar de Revenue management praktijken van de grootste concurrenten; 
  • Waarborgen dat alle distributiekanalen over de juiste inhoud en prijzen beschikken.


Profiel van kandidaat

De Revenue Manager Benelux die ik zoek voldoet tenminste aan de volgende functie criteria:

  • HBO Diploma (Hotelschool is een pré);
  • Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke omgeving;
  • Internationaal georiënteerd en je hebt ervaring met multi-property;
  • In staat een team aan te sturen;
  • Analytisch en cijfermatig onderlegd;
  • Ervaring met Opera is een pré;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.


Aanbod

De salarisindicatie voor deze rol is afhankelijk van werkervaring en opleidingsniveau tot een maximum van €3750,-. Daarnaast biedt deze organisatie gunstige secondaire arbeidsvoorwaarden waaronder een bonusregeling.


;