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Responsable administratif et financier H/F

Responsable administratif et financier H/F (1113439) Montpellier, France

Rattaché au Directeur Général, vous êtes en charge de l’animation et de la supervision de la comptabilité, de la construction et de l’optimisation du contrôle de gestion, de la comptabilité analytique et des différents process et outils de gestion pour le pilotage de la performance des différents magasins.

Véritable bras droit du Directeur Général, vous êtes force de proposition pour l’amélioration de la performance et de la rentabilité de l’activité.
Vous accompagnez le développement des magasins ainsi que les différents changements organisationnels et juridiques du Groupe. Aussi, vous contribuez fortement à la structuration de l’activité, à la mise en place de process et d’outils nécessaires au cadrage financier du Groupe.
A ce titre, vos principales missions pour l’ensemble des sociétés du Groupe (composée de plusieurs entités juridiques) sont de : superviser et contribuer à la comptabilité générale avec le support de l’équipe (réalisation du bilan, établissement des comptes de résultat et des déclarations fiscales, etc.) ; construire, structurer et optimiser la comptabilité analytique (consolidation, indicateurs analytiques pour la gestion et le pilotage de l’entreprise, etc.) ainsi que le contrôle de gestion (mise en place d’outils de gestion pour le bon suivi de l’activité, d’indicateurs de performance à destination des Directeurs de magasins, etc.) ; élaborer en collaboration avec la Direction Générale et l’ensemble des opérationnels un budget par magasin ; en assurer le suivi et émettre les alertes nécessaires ; gérer la trésorerie (prévisions, suivi, gestion et optimisation des flux, analyse du BFR, identification et estimation des risques, création d’outils de suivi, etc.) ; établir le reporting mensuel et les clôtures annuelles ; être l'interlocuteur privilégié des banques et organismes financiers, du Commissaire aux comptes et des prestataires externes ; être garant de la fiabilité des comptes de l'entreprise et de l'application des normes et procédures légales ; gérer des missions transverses diverses ; assurer un management de proximité avec l’équipe (3 comptables) ; veiller à un bon climat social au sein de cette dernière.
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